山地欧文 2022-11-25 14:06 3楼
研发团队本身任务重，时间少，做团队活动。先深入调查下，他们真正的想法，吃饭挑选他们喜欢的，玩些他们感兴趣的游戏，多些实际落地的礼品。否则员工活动做不好，带来离职率就不划算了。
秉骏哥李志勇 2022-11-25 14:05 2楼
既然都是产研团队，不同团队属性也不可能相同。
需要针对性的观察分析，直接了解他们的偏好，再结合公司活动预算费用，自然就好搞了，何必苦苦乱想呢？
北岛南极洲 2022-11-25 11:47 1楼
个例，仅供参考
（所在房地产行业）我们公司的产研和设计团队，从部门总到部门每个同事都挺有个性，但有两个共同特点：
1，喜欢吃美食、喝美酒，聚餐的频次高，聚餐的地点也非常有个性，好多偏僻的地方都还是他们部门带着我们部门去的；
2，绝大部分的都喜欢运动活动，反而我们人力行政部门都不大爱运动，一些运动活动反而是他们部门强烈建议搞的。