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案例分析:下班绕路回去发生交通事故死亡算工伤吗?-pg电子游戏官网官方网站

2023-10-26 14:34:10

  

三茅问答社区 下午茶时间,请听题:

 

基本案情

 

 

王大永是天福物业公司员工,在公司从事安保工作,工作时间为早7点至晚7点,住在公司安排的宿舍,工作岗位距离宿舍直线距离200米,平时可以从公司院内直接回宿舍。

 

2020年4月8日6时30分左右王大永下班从公司院外绕行回宿舍,19时18分行至滨海新区临港经济区渤海26路与海河道交口发生交通事故,造成王大永死亡,经交管部门认定王大永承担事故次要责任。

 

2020年6月17日申请工伤认定,人社局于2020年8月14日作出《不予认定工伤决定书》,理由是王大永当天未按照惯常下班路线回宿舍,无正当合理理由绕路回公司宿舍,不属于在合理时间、合理路线的下班途中,不能认定为工伤。

 

家属不服,提起诉讼。

 

 

问:你认为,家属的诉讼能得到支持吗?

 

a:能

b:不能   

 

 

点击查看案例详情  

  • 2023-10-26 15:55 10楼

    主要是没有办法证明其不按照惯用路线回去的原因,如果能证明是工作原因,就会很大可能得到支持。

  • 嗨伯伊

    嗨伯伊 2023-10-27 14:21 18楼

    b

  • 王泽强

    王泽强 2023-10-27 12:49 17楼

    b

  • 2023-10-27 11:21 16楼

    b

  • 王锋-未来看现在

    王锋-未来看现在 2023-10-27 10:32 15楼

    不能!符合下列条件之一的,应当认定为工伤:(一)职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)职工工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)职工患职业病的;(五)职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

    该员工下班行进路径出现了问题,而并非固定路线,且非工作原因绕路。

  • 秉骏哥李志勇 2023-10-27 10:30 14楼

    b:不能。路线不合理,不属于下班途中,另外,本人负了次要责任,也不属于工伤的范围。

  • 425534083

    425534083 2023-10-27 10:19 13楼

    b

  • 鲁赤耳

    鲁赤耳 2023-10-27 09:04 12楼

    合理性

  • 兰叶桂华 2023-10-27 08:41 11楼

    主要看绕行去做什么

  • 2023-10-26 15:36 9楼

    a

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